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浙江义乌干部学院(义乌市委党校)公开招聘教研人员公告

来源:5918人才网 时间:2022-05-06 作者:5918人才网 浏览量:

浙江义乌干部学院(义乌市委党校)为财政全额拨款事业单位,因事业发展需要,拟向社会公开招聘事业编制教研人员3名,特公告如下。


一、招聘计划与要求


招聘岗位:教研岗位,招聘人数:博士研究生1人,硕士研究生2人,所需专业:理论经济学类、应用经济学类、法学类、社会学类


二、招聘范围和条件


(一)具有中华人民共和国国籍,政治素质好,遵纪守法,品德优良,爱岗敬业;


(二)具有招聘岗位所需的专业理论知识、教学科研能力和学历学位等要求(留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)。


(三)身体健康,仪表端正,硕士研究生年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生),博士研究生年龄可放宽至40周岁以下(1982年1月1日以后出生)。


(四)有以下情形之一的不具备报考资格:


1.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的。


2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政务处分未满处分期限的。


3.法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员。


三、招聘程序


(一)报名时间


自公告发布之日起接受报名,硕士研究生报名截止到2022年5月31日;博士研究生报名截止到2022年12月31日(人员招满后,即通过中国义乌政府门户网站浙江义乌干部学院(义乌市委党校)政务公开专栏(http:// www.yw.gov.cn/)公告停止报名)。


(二)报名方式


采取网上报名形式。将应聘有关材料扫描件发送至报名邮箱:958669848@qq.com 。文件名为“专业+姓名”。


报名材料:


1.报名表、科研成果汇总表(见附件)及表中所填反映个人学术水平的印证材料原件及复印件;


2.学历学位证书、专业技术资格证书、荣誉证书原件及复印件,2022年全日制普通高校应届毕业生就业推荐表;


3.本人身份证原件及复印件;


4.近期免冠1寸彩照。


(三)资格审查


组织考试时对应聘人员进行资格审查,报名材料若有虚假情况的,取消考试资格。博士研究生不设开考比例,采取“一事一议”的方式进行,学校对应聘人员材料进行资格审核符合条件的,适时邀请其来校参加考核。硕士研究生如报名人数不足招聘计划3倍的,将核减或取消岗位招聘名额。


(四)考试流程


本次公开招聘考试由浙江义乌干部学院、中共义乌市委党校组织实施(报名参加考试的人员请携带好相关材料的原件以供资格复审)。考试时间、地点另行通知。应聘人员不按规定的时间和地点参加考试的,视作放弃考试。


硕士研究生考试依次采取科研成果审核、笔试、试讲三个环节进行。科研、笔试、试讲单项科目成绩满分均为100分,合格分数均为60分,单项科目低于60分的,不进入下一环节考试。总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×30%+科研成绩×30%。


博士研究生考试依次采取试讲、面谈、科研成果审核三个环节进行。面谈、试讲、科研单项科目成绩满分均为100分,合格分数均为60分,单项科目低于60分的,不列入体检、考察对象。总成绩=试讲成绩×40%+面谈成绩×30%+科研成绩×30%。


1.科研主要根据应聘人员前期提供的科研资料,组织考核小组对应聘人员的科研进行审核和评判,根据发表期刊、批示件等级确定相应分值。


2.笔试主要测试考生综合分析能力、逻辑思维能力、文字表达能力等专业素养。


3.试讲主要测试应聘人员从事实际教学工作的能力。


4.面谈主要测试应聘人员综合素质和岗位匹配度。


(五)体检、考察

  博士研究生经考试合格后,确定为体检、考察对象;硕士研究生根据考试总成绩,按招聘计划1:2的比例从高分到低分依次确定体检对象。若出现总成绩分数相等情况,以试讲成绩高的排位在前。体检合格人员按招聘计划1:1比例列入考察。


体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)规定执行。考察参照国家公务员局《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。考察结果为不宜聘用的,或在公示前放弃聘用资格的,在体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补考察,公示后不再递补。


(六)公示、聘用


考察合格人员确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在中国义乌政府门户网站浙江义乌干部学院(义乌市委党校)、义乌市人力资源和社会保障局政务公开专栏(http:// www.yw.gov.cn/)公示7个工作日。公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,按有关规定办理聘用手续(外地户口的,聘用之前须将户口迁移至义乌)。无正当理由逾期不办理聘用手续的,取消聘用资格。属于全日制普通高校2022年应届毕业生的,须在2022年8月31日前提供相应的学历、学位证书原件,否则不予聘用,(博士研究生可延至2022年12月31日)。


四、引才政策


(一)博士研究生


5年管理期内每月享受政府津贴1000元;毕业3年内每月可享受生活补贴2000元;可享受一次性购房补助80万元;按照单位性质对口妥善安置配偶就业,对义务教育阶段子女优先安排城区公办学校入学。


(二)硕士研究生


毕业3年内每月可享受生活补贴1500元;可享受一次性购房补助40万元。


五、其它事项


本次招聘过程中的相关信息指定在中国义乌政府门户网站浙江义乌干部学院(义乌市委党校)、义乌市人力资源和社会保障局政务公开专栏(http:// www.yw.gov.cn/)公布,请各位考生及时登录查询。联系电话:0579-85205345。


本公告未尽事宜,由浙江义乌干部学院(义乌市委党校)负责解释。




中共义乌市委党校


2022年5月5日


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