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义乌市人才管理服务中心公开招聘雇员公告

来源:义乌人才网www.5918job.com 时间:2021-06-08
因工作需要,义乌市人才管理服务中心决定面向社会公开招聘部分雇员。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》、《义乌市机关事业单位公开招聘雇员暂行办法》等规定,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位及计划义乌市人才管理服务中心雇员岗位1名。二、招聘条件1、报名应聘雇员岗位者,应具有大专及以上学历,1986年2月1日以后出生;具有良好的语言表达和人际沟通能力,待人接物大方得体,有文书整理经验的优先考虑。2、遵纪守法,品行端正,有责任感和服务意识;3、具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。三、招聘程序(一)报名。1.报名采用现场报名方式;2.报名时间地点:2021年6月7日—6月11日(工作日上午8:30-11:30,下午13:30-17:00),义乌市人才管理服务中心四楼413室(新科路与西城路交叉口),联系电话:85435292。3.报名时需带材料:本人身份证、学历证书、个人简历1份、近期免冠1寸彩照1张。(二)考试。考试主要通过面试方式,测试应聘者能力素质、工作思路、个性特征、岗位适应能力,满分为100分,合格分为60分,由评委根据应聘者综合表现给予评分。考试时间地点另行通知。(三)体检。按面试成绩从高分到低分按1:2比例确定体检人员。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的,均不予递补体检。(四)考察。体检结束后,在体检合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。(五)公示。考察合格的确定为拟聘用人选,并在义乌市人才网公示5天。(六)录用。公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理。工资待遇按《义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。(七)建立储备库。体检合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前,缺额人员可从储备库中从高分到低分依次选补。四、其他事项本次招聘过程中的相关信息指定在义乌市人才网公布,请各位考生及时登录查询。本公告未尽事宜,由义乌市人才管理服务中心负责解释。义乌市人才管理服务中心2021年6月7日
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