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16岁女孩打工一月倒欠195元!

来源:义乌人才网www.5918job.com 时间:2018-10-23 作者:义乌招聘网www.5918job.com

16岁的小雪(化名),因家境贫寒,便辍学外出打工。2018年5月,她应聘在西安骡马市附近的张胖子私房菜做服务员,小雪:“刚去的时候人家给我说,待遇是2100元,加全勤共2200元。”

可是,做了几天后,老板娘告诉她新人工资只能按1700元算,后来上厕所超过10分钟都要扣钱。

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于是,在9月份23日,小雪离职,但是直到10月20日,不但工资没有发,她的微信还被老板拉黑了。于是小雪就去店里想找个说法,结果她发现自己和另外一名同事,9月份干了20多天活,工资却成了负数。

打工后还倒欠公司的案例不是第一次发生!曾经就有一员工干了两个月,辞职后却倒欠公司500块,网友也纷纷称公司是在变相克扣工资。

要说这是为什么倒欠公司500块,原来是因为公司规定入职第三个月起员工就需要承担公司房租,水电等公摊费,只要有提成就会看情况扣那么2000块钱的公摊费。只不过公司一会说提成超过两千块才会承担公摊费,一会要说提成不够2000的话会看情况来决定到底扣不扣公摊费,这无疑让不少的网友很愤怒,有网友就说这明显就是属于变相克扣工资。

说实话让员工承担公司运营的房租跟水电等费用,是根本不合理的。虽说没有提成只有基本工资不会扣公摊费,只有拿到提成才会扣,但是这无疑还是属于霸王条约。按网友说的话,公司是老板自己开的,如今员工也需要承担这些成本了,相当于是合伙人了,那样利润要平分才行的,不然哪有那么不公平的事情呢。

遇到这样的公司无疑是员工运气不好,不过早一步看清这样的公司,早一点离开也是好事,不然底薪只有2000块钱,提成好不容易超过了2000块钱,本来以为工资有4000多块了,发工资的时候才知道扣了你公摊费,工资又只剩下2000块了,那才是真的坑人的。


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